Réponse:

Devenir Chef du service du personnel sans formation et sans diplôme est très difficile. Cependant, il est possible d’accéder à ce poste en passant par des formations et des expériences professionnelles diverses.

Quelles sont les conditions à respecter pour exercer ce métier sans diplômes Sans formation

Réponse:

Le Chef du Service du personnel est un poste qui nécessite des connaissances solides en droit du travail, en gestion et en ressources humaines. Les conditions d’accès au métier sans diplômes sont donc très restrictives. Cependant, il est possible d’accéder à ce poste en effectuant une reconversion professionnelle.

Concernant les pré-requis pour accéder à ce métier, il est nécessaire d’avoir une solide expérience professionnelle en gestion de personnel ou en ressources humaines. Il est préférable d’avoir une formation en droit du travail et en gestion des entreprises pour prétendre à ce poste.

Il existe également des formations en Gestion des Ressources Humaines et des Masters en Gestion d’entreprise avec une spécialisation en ressources humaines qui peuvent permettre d’accéder à ce poste.

Pour faire une VAE (Validation des Acquis de l’Expérience), il est nécessaire d’avoir une expérience professionnelle d’au moins 3 ans dans le domaine concerné. Il est possible de poursuivre par une VAE afin de valider les compétences acquises sur le terrain.

Quant au salaire médian en France, il est de 42 000 euros bruts annuels pour un Chef de service RH. Les salaires varient selon les cabinets et les entreprises, ainsi que selon les pays européens. Par exemple, en Allemagne, le salaire moyen d’un responsable RH est de 70 000 euros bruts annuels.