Si vous n’avez pas de diplôme ou de formation spécifique, il est possible de devenir agent de télésurveillance en France en suivant une formation interne proposée par l’entreprise qui vous embauchera. Les entreprises de télésurveillance recrutent souvent des personnes sans expérience ni formation spécifique et assurent la formation interne pour les adapter aux besoins de l’entreprise.

Quelles sont les conditions à respecter pour exercer ce métier sans diplômes Sans formation

Pour exercer le métier d’agent de télésurveillance sans diplôme ni formation, il est recommandé de posséder certaines qualités comme la capacité à travailler en équipe, la réactivité, la rigueur et une bonne capacité de communication. Il est également impératif de ne pas avoir de casier judiciaire et de passer une formation interne proposée par l’entreprise.

Le métier d’agent de télésurveillance consiste à surveiller à distance des sites ou bâtiments grâce aux caméras de vidéosurveillance et à intervenir si nécessaire en cas d’intrusion ou d’alerte.

Les conditions d’accès à la formation pour devenir agent de télésurveillance varient selon les entreprises, mais il est généralement recommandé d’avoir au moins le niveau brevet des collèges et de passer une visite médicale avant de débuter la formation.

Il est également possible de faire une Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) pour accéder au métier d’agent de télésurveillance. Pour cela, il faut justifier d’une expérience professionnelle d’au moins trois ans dans un métier en relation avec celui de l’agent de télésurveillance.

Le salaire médian d’un agent de télésurveillance en France est d’environ 1 500 euros bruts par mois, avec des variations en fonction des entreprises et des niveaux de responsabilité. Dans d’autres pays européens, les salaires peuvent varier en fonction du coût de la vie et des différentes législations.