« Management et capacité d’adaptation. Analyse Business et reporting. Gestion de projet et conduite du changement. »

« +15 ans de Contrôle de gestion commercial et industriel (TEKELEC, CADBURY SCHWEPPES) +10 ans de missions en management de transition opérationnel sur toute la France (Audit, conseil, Organisation, transformation, mise en oeuvre) Process et Outils ERP, BI. »

« – Mise en place d indicateurs de performance, – Pilotage de l’activité et accompagnement des actions correctives – Analyse des indicateurs Clés. »

POINTS FORTS :

• Analyse financière
• Comptabilité analytique
• Contrôle de gestion
• Élaborer un budget
• outils bureautiques (EXCEL, ACCESS..)

« Mes compétences techniques en contrôle de gestion conjuguées à mes qualités relationnelles me permettrons de mener à bien mon futur poste. »

 « Après x ans d’expérience dans des sociétés high tech, j’ai pratiqué toutes les facettes des métiers de la finance et de l’efficacité opérationnelle dans une démarche de proposition et de consensus. Organisation, rigueur et humain sont au cœur de mes préoccupations pour atteindre des objectifs ambitieux. »

POINTS FORTS :

• Autonomie
• Rigueur
• Capacité d’adaptation
• Prise de recul
• Force de proposition

 « Je souhaite donner un nouvel élan à ma carrière professionnelle. J’ai eu l’occasion d’aborder différents aspects de mon métier c’est-à-dire; rigueur, sérieux et capacité d’adaptation ont été des atouts supplémentaires pour mener à bien mon travail. »

 « Jeune diplôme en contrôle de gestion et Audit, je suis à la recherche d’une opportunité en contrôle de gestion/ Audit. Mes qualités rédactionnelles, organisationnelles et d’adaptation ainsi que ma maîtrise du pack office et de SAP seront essentielles à ce poste. De plus, à travers mes expériences, j’ai également acquis la capacité à travailler au sein d’une équipe mais aussi de façon autonome. »

 « Dotée d’une expérience significative dans la vente, je souhaite me reconvertir aux métiers du contrôle de gestion et de la comptabilité. Dans le cadre de ce projet, je cherche à intégrer une entreprise en contrat de professionnalisation afin de poursuivre ma formation et d’acquérir une première expérience professionnelle dans le domaine. »

POINTS FORTS :

• Capacité d’analyse
• Réactivité
• Rigueur
• Sens de la communication
• Travail en équipe